竞聘通知

全体在职职工：

因工作需要，根据部门（下属企业）申请，按照上级及总队《干部选拔任用和管理办法》相关规定，现对“党群工作部副主任”、“勘察院总工程师”两个岗位进行干部选拔竞聘。

一、空岗名称

1、党群工作部副主任

2、勘察院总工程师

二、竞聘条件

1、自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，努力用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题，坚持讲学习、讲政治、讲正气，思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，经得起各种风浪考验；

2、参加工作时间3年以上，且近三年年度考核达到称职以上等次；

3、原则上应具有大学专科及以上文化程度；

4、符合拟任职务岗位要求的其他相关任职资格；

5、具有正常履行职责的身体条件；

6、符合有关法律规定的资格要求。

三、岗位任职要求

（一）党群工作部副主任

1、有坚定的马克思主义理想信念，坚决贯彻执行党的路线方针政策和国家的法律法规，政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致；

2、善于学习，有较强的党建和思想政治工作理论基础；

3、遵纪守法，廉洁从业，在职工群众中口碑好、认可度高；

4、勤奋敬业，甘于奉献，工作思路清晰，工作目标明确，工作业绩突出；

5、敢于创新，能结合总队实际开创党建工作新局面；

6、有党建工作经验者优先考虑。

（二）勘察院总工程师

1、品格高尚，有大局意识、集体观念；

2、高级工程师以上职称，具有丰富的工作经验，在业界有良好的口碑和知名度；

3、善于与客户沟通，具备良好的客户服务意识和较好的市场拓展意识；

4、有丰富的项目管理经验、全面的安全管理意识和安全管理经验，有良好的成本管控能力；

5、重视产品/服务/质量，始终坚守质量底线；

6、重视技术人员的综合素质培养，擅长技术员队伍建设。

四、竞聘方式

1、自愿报名：报名时间2017年9月21日-27日；

2、公开竞聘：每个空岗报名人数达到3人即可进行公开竞聘，竞聘由总队绩效考核委员会组织实施，通过现场评分提交总队党委审议后公布结果；如果报名人数不足3人，则按照民主推荐程序选拔，不进行公开竞聘。

3、评分办法：按100分计，绩效考核委员会现场评分占比70%，总队领导班子评分占比20%，空岗部门主要负责人评分占比10%，按7：2：1比例得出竞聘人最后得分，分高者聘。

特此通知

                             人力资源部

                           2017年9月21日